Activiteit Webinar Inclusief leiderschap

Luchtvaart Inclusief

LCS faciliteert bedrijven uit de community die invulling willen geven aan de Banenafspraak en de inclusieve arbeidsmarkt op Schiphol. Dit gebeurt door het in contact brengen van bedrijven en kandidaten, en door het delen van best practices.

Summerclass Objectieve werving en selectie

Webinar Gelijke kansen voor stagiairs

Webinar Gelijke kansen bij interne vacatures

Webinar Inclusief leiderschap

Inclusivity Event

Interactieve webinar 'Valkuilen in vacatureteksten'

Intervisie inclusie

Lentefestival Sociaal Werkkoepel Amsterdam

Online sessie Laaggeletterdheid op de werkvloer

Online sessie Sparren met inclusieve werkgevers

Online update banenafspraak

Sparren met inclusieve werkgevers

Webinar 'Gelijke kansen bij doorstroom'

Webinar 'Houd de mantelzorger binnenboord!'

Webinar 'Neurodiversiteit op de werkvloer'

Webinar 'Verborgen valkuilen in jouw vacaturetekst'

Webinar 'Voorzieningen en regelingen voor medewerkers met een ondersteuningsvraag'

Webinar 'Zo herken je talent'

Webinar 'Zonder draagvlak geen inclusie'

Webinar laaggeletterdheid op de werkvloer

Webinar objectieve werving en selectie

Wet- en regelgeving inclusief werkgeverschap

Veel organisaties werken aan thema’s zoals diversiteit, inclusie, sociale veiligheid en gelijke kansen. De grootste uitdaging blijkt vaak niet het maken van beleid, maar het creëren van een cultuur waarin mensen zich welkom, gewaardeerd en veilig voelen.

Daarin speelt inclusief leiderschap een sleutelrol. Leidinggevenden bepalen immers mede hoe teams omgaan met verschillen, hoe ruimte wordt gegeven aan verschillende perspectieven en hoe medewerkers zich uitspreken over wat goed gaat en wat beter kan.

De Normaalste Zaak organiseert op 13 oktober a.s. een webinar over dit onderwerp. Tijdens deze uitwisselingssessie verkennen ze samen met de deelnemers wat inclusief leiderschap in de praktijk betekent en komen werkgevers met praktijkvoorbeelden aan het woord.

Praktische informatie