Recent onderzoek van het Centraal Planbureau (CPB) toont aan dat interactieve en analytische taken van werknemers de afgelopen jaren steeds belangrijker zijn geworden. Terwijl het aantal banen met handvaardige of routinetaken juist afneemt, met name door automatisering.
Door deze ontwikkelingen verandert de vraag naar vaardigheden van werknemers. Met name de 'Vakoverstijgende vaardigheden' zoals digitale vaardigheden, servicegerichtheid, probleemoplossend vermogen, samenwerking buiten het vakgebied en wendbaarheid worden steeds belangrijker.
Tegelijkertijd vraagt de inzet van nieuwe technologieën meer van de technologische en ICT-vaardigheden van medewerkers. Dit bevestigt opnieuw het belang van een leven lang ontwikkelen, zodat iedereen duurzaam inzetbaar blijft.
Bron: https://www.werk.nl/arbeidsmarktinformatie/images/Regio_in_Beeld_GrootAmsterdam.pdf
