Het UWV verwacht dat de werkgelegenheid in de regio Groot Amsterdam in 2019 met 2,5% gaat groeien. Dit is meer dan de 1,4% groei die gemiddeld voor Nederland wordt voorspeld. Bedrijven in de regio verwachten daarom dat ze in 2019 steeds moeilijker vacatures kunnen vervullen, waardoor het steeds belangrijker wordt om te kijken naar mogelijkheden die de veranderende arbeidsmarkt hen kan bieden. Meer weten? Lees de samenvatting van het arbeidsmarktrapport van de UWV.
Bij LCS houden wij voortdurend in de gaten waar de arbeidsmarkt behoefte aan heeft. We spelen daarop in door innovatieve projecten te ontwikkelen, zoals de pilot ‘Zelfroosteren’. Hiernaast werken wij samen met verschillende opleidingen om de aansluiting van school naar werk te verbeteren, waardoor studenten na hun schooltijd makkelijker aan de slag kunnen op, maar ook buiten Schiphol. Een goed voorbeeld hiervan is de Branded Class.
