In aanwezigheid van meer dan 200 vertegenwoordigers uit onder anderen het bedrijfsleven, het onderwijs en de overheid, vond op 14 december de ceremoniële ondertekening plaats van het Regionaal

Uit diverse gesprekken met partners en spelers uit de community blijkt dat een groot percentage medewerkers problemen heeft met basisvaardigheden, zoals lezen, schrijven en digitale vaardigheden

In 2018 is voor de tweede keer het project ‘Facilitair Inclusief’ gestart. Facilitair Inclusief is een samenwerking tussen schoonmaakbedrijven Asito, ISS Facility Services, Hago en Raggers, Luchtvaart

Na een succesvolle pilot in juni hebben in oktober en november 23 teams van 10 verschillende bedrijven op de luchthaven meegedaan aan de Digital Escape Room. Het doel van deze Escape Room is het

Sinds juni van het afgelopen jaar zijn al meer dan 50 medewerkers met een arbeidsbeperking geplaatst bij verschillende bedrijven op Schiphol. Van de 13 mensen die deelnamen aan de meest recente

De Omgevingsraad Schiphol (ORS) en het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat organiseren op 8 december 2018 samen de Luchtvaartdag over de toekomst van de luchtvaart. Ook LCS zal hier aanwezig

Op 14 november vond het jaarlijkse symposium van LCS plaats. Francien David (directeur Luchtvaart Community Schiphol) heette de aanwezigen welkom. Samen met robot Pepper. Niet zomaar, want het thema

Op 14 november vond het jaarlijkse symposium van LCS plaats. Thema dit jaar was de invloed van digitalisering op de arbeidsmarkt op Schiphol. Het was een interessante en interactieve bijeenkomst

Woensdag 18 oktober vond de derde bijeenkomst voor AIRpotentials van 2018 plaats. Een middag waar opnieuw verbinding werd gelegd tussen enthousiaste kandidaten en werkgevers van diverse bedrijven op